一、具体岗位及要求如下:
部门 |
岗位 |
人数 |
待遇 |
岗位要求 |
备注 |
人力资源部 |
人事专员 |
2 |
3000 |
男女不限,22-35岁;大专(含)以上学历,有一年以上人力资源工作经验。 |
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人力资源部 |
文宣专员 |
1 |
3000 |
女,25-30岁,个性外向,沟通能力强,有主持人特质,口头表达能力强,与有组织活动策划能力,语言组织能力强,有活动组织策划能力,熟悉操作EXCEL/PPT等办公软件。 |
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制造部 |
文员 |
1 |
2600 |
女,25-35岁,中专以上学历,个性外向,沟通能力强,口头表达能力强,对数据统计分析有相当的经验,熟悉操作EXCEL/PPT等办公软件。 |
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维修科 |
维修员 |
2 |
3000 |
男,22-45岁;有相关工作经验,有电工证者优先,熟悉机械设备的构造,功能,性能和技术要求,有独立解决机械故障的能力。 |
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维修科 |
制冷工 |
3 |
3400 |
男,25-40岁,持有制冷运转操作证,持有压力容器和压力管理巡检维护证者优先考虑;愿意上夜班,可以支持倒班的需求 |
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制造部 |
组长 |
7 |
2900 |
男女不限,22-35岁,中专(含)以上学历,有一年以上车间一线管理工作经验。 |
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计划科 |
仓管员 |
2 |
2600 |
男女不限,20-35岁,吃苦耐劳,身体健康,高中以上学历,对数字敏感,能熟练使用办公软件,有仓库管理经验者优先。 |
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技术品质科 |
化验员 |
2 |
3100 |
1、具有3年以上实验室理化、微生物检测实际操作经验;1年以上仪器操作经验;能够对分析用精密仪器(如:GC、HPLC、AAS、AFS)进行操作、维护、验证; 2、具有食品或相关行业仪器分析、理化分析数据进行高水平分析的能力;工作严谨细致,原则性强,文字表达能力强,能熟练应用工具对分析的数据进行统计分析;接受过分析仪器生产商的专业培训与理化检测培训,以及食品质量安全知识培训。 |
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技术品质科 |
质检员 |
3 |
2900 |
男女不限,25-35岁,大专及以上学历,知晓IS09001和IS022000等体系理论知识;懂得基本的办公软件操作;善于沟通、工作原则性强;有一定的品质管理工作经验。 |
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制造部 |
一线员工 |
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计件 |
18周岁以上,男性未满55周岁,女性未满50周岁;吃苦耐劳 |
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备注:以上岗位均享有年终奖金5000-30000不等.
应聘方法:1、请有意向者注明应聘岗位,发送简历至招聘邮箱:31581137@QQ.COM;
2、可登陆招聘网站:www.hnrczpw.com 投递简历;
3、本人带上有效证件资料到后安厂区或东澳厂区人力资源部直接应聘;
以上三个渠道均可应聘,欢迎您的加盟。
联系人:13876611987吴***(万宁后安厂区),18876007177李***(万宁东澳厂区)
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