海南老城经济开发区发展有限公司
国企管理岗位招聘公告
海南老城经济开发区发展有限公司于2001年8月1日注册成立，现注册资本金为人民币2.3亿元，属于澄迈县国有平台公司，营业范围涵盖市政工程投资建设、科技信息、资本投资、广告经营、物业管理等五大板块，主营业务为路网和供排水管网等市政基础设施投资建设，以及科技信息、信息工程、股权投资、公共广告资源、农贸市场、保障性住房、公园等投资建设与运营。
因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘以下岗位人员，公告如下：
一、招聘计划
此次共招聘管理人员3名（招聘人员任职要求详见附件1）
附件1：
海南老城经济开发区发展有限公司招聘人员任职要求
一、土地开发部副部长（1名）
岗位技能要求：土地政策、土地管理，土地开发及经营
（一）应聘要求：
1.全日制本科及以上学历，土地资源管理、城市规划等相关专业，具有中级及以上职称，或相关职业资格证书；
2.具有土地开发部门主持部门1年以上工作经验；
3.年龄在40周岁以下；
4.精通国家国土资源相关法律法规政策，熟练掌握CAD、PS等工作软件；
5.具有较强的土地资源政策研究、分析、沟通等能力。
6.中共党员、央企国企相关工作经验优先，表现特别优秀，综合素质特别突出的，可适当放宽条件。
（二）岗位职责:
1.负责政府土地管理法律法规政策研究、招拍挂等土地出让最新信息收集；及时掌握土地存量、价格动态、掌握土地利用现状、城区规划情况、土地权属调查.
2.制定公司年度经营性土地出让方案及经营计划，并通过组织实施，提升土地工作的运行质量。
3.协助开展收储土地整理开发项目的征地、拆迁、安置、补偿工作。
4.负责与规划部门衔接做好城区经营性土地控制性规划编制工作。
5.负责公司项目用地手续的审查、报批，并做好公司土地资产安全监管。
6.负责公司投资项目征迁方案的制订，控制征迁安置成本。
7.负责公司经营性土地资源招标、拍卖、协议出让等。
8.负责草拟公司土地开发相关合同文本，协助财务部做好土地开发成本的核定工作。
9.上级交办的其他工作。
（三）薪资待遇
年薪10W-15W左右。
二、审计法务部副部长（1名）
岗位技能要求：法务、审计、合同管理、风控管理
（一）应聘要求：
1.全日制本科及以上学历，法律、审计、工程等相关专业；
2.具有审计法务类主持部门1年以上工作经验；有相关法律、审计相关专业资格证书优先；或中级及以上职称；
3.精通工程造价、招投标流程知识；
4.精通国家法律、财务政策法规、项目建设、审计、合同管理相关法律法规；熟悉工程管理业务操作流程和风险点。
5.具备较强的公文写作能力、沟通能力、监控能力和风险意识，有良好的组织协调能力和团队合作能力。
6.年龄40周岁及以下；
7.中共党员、央企国企相关工作经验优先，表现特别优秀，综合素质特别突出的，可适当放宽条件。
（二）岗位职责：
1.负责法务、审计、风险控制、合同归口管理及项目评价工作。
2.组织建立公司全面风险管理和内部控制规范体系。
3.组织建立、健全公司内部审计管理体系，规避经营过程中的风险。
4.编制年度内部审计工作计划，牵头组织各项内部审计工作的落实执行。
5.组织公司及子公司项目中评价（后评价）相关工作。
6.针对各项审计工作结果，编制审计报告、整改建议及阶段性审计总结；跟踪督促审计整改意见的落实，实施后续跟踪审计，审定整改情况报告。
7.组织开展公司风控管理、内部审计工作方面的业务宣传和培训。
8.协调处理与业务相关政府部门、子公司等单位的沟通及相关事宜。
9.上级交办的其他工作。
（三）薪资待遇
年薪10W-15W左右。
三、造价管理岗（主管1名）
岗位技能要求：工程造价
（一）应聘要求：
1.应届全日制硕士及以上学历，建筑、工民建、造价等相关专业；
2.非应届全日制本科以上学历，具有3年（含）以上合同及造价管理经验，具有工程类中级及以上职称或相关资格证书；
3.年龄35周岁及以下；
4.熟悉造价定额、工程量计价规范和工程造价编制的相关规定；熟练使用工程造价软件；具有较强的应用写作能力；
5.具有履行岗位职责所必需的能力素质，勤勉尽责，团结协作，廉洁从业和作风形象；
6.中共党员、央企国企相关工作经验优先，表现特别优秀，综合素质特别突出的，可适当放宽条件。
（二）岗位职责：
1.审核建设项目投资估算、概算和预算。
2.审核招标控制价和招标工程量清单。
3.审核工程计量、工程变更单价和工程结算。
4.组织或参与材料、设备询价。
5.沟通协调公司各部门、各项目组业务关系。
6.沟通协调政府相关部门关系。
7.上级交办的其他事项。
（三）薪资待遇
年薪9W-13W左右。
二、报名条件
报名人员应当具备以下基本条件：
1.遵纪守法、诚信廉洁、勤勉敬业、吃苦耐劳、勇于担当，职业素养高；
2. 具有较强的改革创新能力和执行能力，良好的语言表达、沟通协调和综合分析能力，服务意识强；
3. 身体健康，能够正常履行职责。
有下列情况之一的，不接受报名：
受过刑事处罚的；受过纪律处分的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查的；存在其他违法失信行为的。
三、报名方法
（一）具体报名方式如下：
1.电子邮件报名方式
应聘人员应在规定的报名时间内，下载并填写报名表（附件2），将报名表电子版及相关证明材料扫描件发送至指定邮箱（lcfzzp@163.com），邮件主题和附件均为“应聘岗位+姓名+材料名称”。要求的相关证明材料包括：
(1)近期正面免冠蓝底证件照片;
(2)身份证正反面(有效期内的二代身份证，自行标注用途);
(3)相应学历、学位、职称、工作经验证明材料。
2.招聘网站报名方式
应聘人员应在规定的报名时间内，通过智联招聘网站、海南省公共招聘网站等，在应聘的岗位进行投简历。
人力资源部初步筛选出应聘者简历，并进行电话联系，通知应聘人员填写报名表，并将报名表和相关证明材料扫描件发送至指定邮箱（lcfzzp@163.com）中，邮件主题和附件均为“应聘岗位+姓名+材料名称”。
（二）报名咨询时间：工作日8:30～12:00，14:00～17:30；电话：67200072。
（三）报名截止日期：即日起至2021年4月25日截止。
四、选聘程序
发布公告-公开报名-资格审核-组织初面-组织复试-研究审定-体检-任前公示-发文和办理聘用手续。
五、录用及待遇
以上岗位录用人员执行6个月试用期，试用期满考评合格后，正式聘任相应岗位；考核不合格的，视情调整或解除劳动合同。
录用人员具体薪档待遇上会讨论研究，按相关政策足额缴纳五险一金。
六、注意事项
1.请如实提供应聘资料。我们对应聘信息及提交的应聘资料严格保密。凡弄虚作假者，一经查实，取消面试或录用资格。
2.请确保提供的联系方式准确无误，以便我们及时与您联系。
3.本次招聘的最终解释权归海南老城经济开发区发展有限公司所有。
附件1：海南老城经济开发区发展有限公司招聘人员任职要求
附件2：海南老城经济开发区发展有限公司公开招聘报名表
