咨询师（三亚）

岗位职责：

1、电话外呼、邀约学生家长上门咨询。

2、接待来访客户，完成课程咨询 、测试、评估、签约等相关工作。

3、研究新媒体运营方面的沟通技巧，不断进行创新，管理和开发自己的客户。

4、做好潜在客户的回访、跟踪，提高意向家长满意度与认知度。

5、负责微信群、QQ群等社群运营管理及维护。

6、协助测试、签约、缴费等入学相关工作。

7、配合、推动校区组织各类线下活动，促使家长到访了解签约班。

8、促进教师团队和课程顾问团队的沟通协作关系。

9、及时反馈学生学习状况，建立个人与家长良好关系，促进转介绍。

10、参与实现招生目标的各项相关工作，如会议营销、地推等。

11、协助完成日常学生管理，如考勤、成绩跟踪、纪律管理等工作。

12、按照课程管理流程对学员在校区的学习进行管理，并与学生家长及时有效沟通，与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系。

13、关注学员日常学习状态，帮助其落实学校目标管理法。

14、协助或直接建立学生个人成长档案，记录学生进步过程。

任职要求：

1、 认同企业文化，积极进取、有责任心；

2、具有良好的表达能力，善于与人交流，有良好的团队合作精神；

3、 具备强烈的目标感和良好的自我管理能力，抗压能力强；

4、热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间；

5、师范类、心理学、营销类等相关专业或有相关工作经验者优先；

薪酬福利：

东方分校：薪酬＝基本工资（3000）＋招生提成＋月个人达标奖金＋总达标奖金

三亚分校：薪酬＝基本工资(3000)＋招生提成＋月个人达标奖金＋总达标奖金 租房补贴

福利福利：

1、社保 公积金

2、年度体检

3、节日津贴

4、带薪年假

5、年终奖金

6、国内外旅游

7、事业合伙人

8、培训进修

培训机制：

1、公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训；

2、培训项目：①入职培训②对个人职业发展进行培训，有经验的咨询师分享工作经验；③业务类培训（产品、营销、市场、渠道类）让你在最短时间内升级为专业顾问。

3、内部晋升职位：公司招募职位以内部竞选员工优先，存在其他部门发展通道。

晋升空间：

专业领域：助理咨询师→初级咨询师→中级咨询师→高级咨询师→首席咨询师

管理通道：课程顾问→课程顾问主管→课程顾问主任→分校校长→部门经理→副总经理→总经理

工作地址：

三亚分校：三亚市解放路明珠广场3楼尚学教育