昌江世宇实业有限公司
2025年公开招聘劳务派遣人员公告
（第1号）
为满足昌江世宇实业有限公司业务发展需要，进一步优化人才队伍结构，提高工作效率和服务质量，通过劳务派遣的方式，面向社会公开招聘一批优秀人才，充实公司人才力量，为公司的持续发展提供有力支持。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开公平原则：招聘信息、流程和结果向社会公开，确保所有符合条件的人员都有平等的竞争机会。
德才兼备原则：在考察应聘者专业能力的同时，注重其思想政治素质、职业道德和团队协作精神。
择优录取原则：根据应聘者的面试表现、综合素质和岗位匹配度，选拔最优秀的人才。
二、招聘人数
本次计划招聘劳务派遣人员共8人，开展销售、综合管理、采购、仓储等岗位辅助工作。具体招聘岗位信息及任职要求资格详见（附件1）。
三、招聘基本条件
（一）基本资格条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党的领导，拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具备正常履行岗位职责的身体素质和心理素质；
4.具有良好的职业操守、品行端正、遵纪守法、严守底线、廉洁从业，无违法违纪及失信行为；
5.具有报考岗位所要求的其他资格条件。
（二）有下列情形之一的不得参加应聘：
1.曾因违法犯罪受过刑事处罚的，曾被开除公职的；
2.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的；
3.受到党纪政务处分且在处分影响期内影响使用情形的；
4.被列入失信被执行人名单的，或在人民银行征信系统中有严重个人信用问题的；
5.拒绝履行服兵役义务，被纳入履行国防义务严重失信主体名单实施联合惩戒的；
6.影响后续聘用或法律法规等规定的其他情形。
四、招聘程序
发布公告、公开报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用入职等流程进行。
（一）公告发布及报名
1.发布招聘公告：待君网（https://hn.daijun.com/）向社会发布招聘公告。
2.报名时间：2025年4月11日19：00至2025年4月16日17：30。
3.报名方式：采取网上报名进行，不收取报名费。应聘人员应在报名期间登录考试报名系统，选择符合条件的岗位报名。网上报名包括填写报名信息、上传照片和报名所需材料、查询资格审查结果、打印准考证等环节。应聘人员应在规定的报名时间内登录系统报名，逾期不再受理。
报考人员仅可选报1个岗位，多报视为无效。报名必须使用本人有效期内第二代身份证，报名与考试时使用的身份证必须一致。
报名网址如下：
https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=383bNFWRN96J6a%2FryCcxfhcZ3UUt147IjrVNLGR88sX%2FmzgfFA
4.报名所需材料：
（1）有效期内二代身份证正反面；
（2）本人近期免冠证件电子照片（不允许拉伸、翻拍，不过度美化，非生活照）；
（3）学历证书、学位证书（如有）；
注：①国内学历须提供学信网认证：学信网http://www.chsi.com.cn/打印的教育部学历证书电子注册备案表(更新日期在近6个月内，且须带有二维码验证标识）;
②国外学历须提供教育部留学服务中心认证;③2025年应届毕业生需开具学校盖章证明（证明中需要明确报考人员个人信息及毕业后取得的学历）及教育部学籍在线验证报告(更新日期在近6个月内，且须带有二维码验证标识）。
（4）全国失信被执行人查询结果(查询网址：http://zxgk.court.gov.cn/zhzxgk/)。查询截图需包含：姓名、身份证号及查询结果，查询范围为全国法院；
（5）报名登记表（下载附件2，需手写签名）；
（6）诚信承诺书（下载附件3，需手写签名并按手印）；
（7）个人简历；
（8）报考岗位要求须提交的其他相关证明材料;
（9）报名系统中要求填写的信息。
应聘人员应对填报的信息和提供的材料负责，如发现填报虚假信息或提供虚假材料，立即取消应聘资格。
（二）资格审查
按照岗位任职条件对应聘者进行初步审查，初步审查通过人员根据对应招聘岗位数按1：3比例择优确认入围面试人员，如初步审查通过人员未达比例的，根据实际符合人数确认入围面试人员。入围面试人员名单将在待君网公布。
（三）面试
应聘人员经资格审查合格后，面试采用半结构化面试的方式，主要考察应聘者的专业知识、工作经验、沟通能力、应变能力等综合素质，面试成绩为100分，合格线为60分，依据“四舍五入”法精确到小数点后两位。如同岗位面试成绩最高分有并列排名的，根据以下顺序进行优先：①学历高者优先；②应聘岗位工作经验年限优先。上述条件均相同的情况下，需进行加试，加试形式、时间及地点另行通知，以加试成绩确认入围人选。
（四）体检
根据考察情况按各岗位拟选聘人数1:1的比例确定体检人选。体检标准按照公务员录用体检通用标准（试行）执行。
应聘人员放弃体检或因体检不合格出现岗位空缺，从报考同一岗位且面试成绩在合格分数线以上的应聘人员中，按面试成绩由高到低依次递补。
应聘人员对体检结果有异议的，可自收到体检结果之日起3天内持本人有效期内身份证或有效临时身份证原件向海南天涯人力资源管理服务有限公司提出复检要求，复检在另外同级别或以上医疗机构进行，只能复检一次，体检结果以复检结论为准。未按规定时间到指定地点参加体检或未完成规定项目体检的，视为自动放弃体检及聘用资格；对体检不合格者或自愿放弃者，从报考同一岗位且面试成绩在合格分数线以上的应聘人员中，按面试成绩由高到低依次递补。
（五）背调考察
根据岗位的招聘人数，从达到面试合格分数线的应聘人员中，按岗位面试成绩由高到低等额确定背调考察人选，由海南天涯人力资源管理服务有限公司委派考察组对其进行背调考察。
（六）公示及聘用
根据体检及考察结果确定拟聘用人选,公示期为5个工作日,公示期满后，对没有问题或反映问题不影响聘用的，按相关程序办理聘用手续；对反映有不符合聘用规定并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
五、注意事项
（一）本次招聘未指定任何辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办辅导培训班、讲座等活动。本次招聘不会以任何名义向应聘人员收取费用，请应聘人员甄别，谨防受骗。
（二）与海南天涯人力资源管理服务有限公司签订2年劳动合同（含试用期2个月），并派遣至昌江世宇实业有限公司工作。
六、薪酬待遇
月薪酬3500元至6000元（含个人社保和公积金），按岗位性质、工作强度及工作能力分级核定。
七、其他事宜
本次招聘由海南天涯人力资源管理服务有限公司负责组织实施和解释，未尽事宜以最新发布公告为准。
八、联系方式
（一）报名监督电话：0898-26636553；
（二）报名系统咨询电话：0898-65230708；
以上联系方式咨询时间均为工作日：上午9:00-12:00，下午14:30-17:30。
附件：
附件1 昌江世宇实业有限公司2025年公开招聘劳务派遣人员岗位表.xls
附件2 昌江世宇实业有限公司2025年公开招聘劳务派遣人员报名登记表.docx
海南天涯人力资源管理服务有限公司
2025年4月11日
