海南天涯人力资源管理服务有限公司招聘 10名工作人员派驻至某国企公告

招聘岗位

人数

任职要求

任职资格

会计

1

1.负责日常凭证的编制工作；

2.每月对所管账目进行及时核对，保证科目余额清晰合理；

3.负责国地税的纳税申报，税务、统计等外勤工作；

4.负责费用报销票据的审核，保证报销手续及票据的合法及准确性；

5.及时对会计凭证、账册、报表等进行收集、装订、汇编、归档等会计档案管理工作；

6.配合完成领导安排的其他临时性工作。

1.本科及以上学历，男女不限，45周岁以下；

2.持有初级会计证，具有会计工作经验； 3.熟悉相关会计法规政策，能熟练操作EXCEL办公软件及财务软件；

4.持有会计职称证书。

出纳

1

1.负责日常收支的管理和核对以及申报纳税；

2.办公室基本账务的核对；

3.负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；

4.负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款；

5.协助会计统计相关事务。

1.本科及以上学历，男女不限，45周岁以下；

2.具有出纳相关工作经验，熟练操作计算机，熟悉各种财务工具和办公软件； 3.有良好的职业操守和严谨的作风，工作细致，责任感强。

文秘1

1

1.具备较强的学习能力，吃苦耐劳，有较强责任心和团队工作意识；

2.具备较强组织协调能力 、沟通能力和人际交往能力，具备较强的抗压力； 3.具备良好的公文写作能力；

4.熟练掌握计算机技术，熟练使用办公软件。

1.全日制大专及以上学历，男女不限，45周岁以下； 2.熟悉征拆工作流程，并具有三年以上征拆工作经验者优先；

3.有较强文字功底，能够独立完成大型汇报材料、年终总结等。

文秘2

1

1.具备较强的学习能力，吃苦耐劳，有较强责任心和团队工作意识；

2.具备较强组织协调能力 、沟通能力和人际交往能力，具备较强的抗压力；

3.熟练掌握计算机技术，熟练使用办公软件。

1.本科及以上学历，男女不限，45周岁以下；

2.有较强文字功底，能够独立完成大型汇报材料、年终总结等。

档案管理

1

1.负责档案材料的收集、整理、分类和归档工作；

2.负责档案的存储与保护工作，确保档案的安全、保密和长期保存；

3.负责档案的检索、借阅和利用工作，为公司内部和外部人员提供档案服务；

4.负责档案销毁与归档；

5.遵守档案管理法规和标准，确保档案管理的合规性。

1.本科及以上学历，男女不限，45周岁以下；

2.有一定的文字功底，能够完成简单的汇报材料。

规划设计

1

1.负责跟踪落实项目范围内规划调整工作和委托跟踪施工图审查手续；

2.负责项目前期设计方案调研，项目测绘合同、勘察合同、设计合同的签订及费用的支付；

3.负责全程跟踪、审核工程设计工作的进度、成果及材料的收发以及监督施工单位严格按设计图纸施工；

4.负责组织跟踪设计院在各个阶段设计的质量、进度、投资，落实限额设计，并对设计院的设计合理性进行评价； 5.负责对建设项目进行可行性研究并编制设计任务书；

6.能对拟建项目进行规划，设计施工图纸和技术设计；

7.具有全面协调与工程设计有关的各方面关系的能力；

8.能及时完成领导交代的各项任务。

1.本科及以上学历，男女不限，45周岁以下； 2.工程建筑、工程管理、土木工程、规划设计等专业

造价咨询

1

1.协助客户进行项目的成本估算；

2.参与项目预算的编制和管理； 3.提供对预算方案的评估和建议；

4.协助进行招标和合同管理。

1.本科及以上学历，男女不限，45周岁以下；

2.工程建筑、工程管理、土木工程、规划设计等专业；

项目策划

1

1.编写项目策划书；

2.跟进项目进展情况；

3.与团队合作，确保项目按要求顺利完成。

1.本科及以上学历，男女不限，45周岁以下； 2.工程建筑、工程管理、土木工程、规划设计等专业；

征收工作1

1

1.有较强的沟通能力，下村入户做好被征收户思想动员，完成签约工作；

2.现场复核并做好签认工作。

本科及以上学历，男女不限，45周岁以下。

征收工作2

1

1.管理和协调征拆和房屋征收工作；

2.审核和核实相关部门征地拆迁资料的合法性、真实性进行核对；

3.审查安置资格，做好安置房的分配工作。

1.本科及以上学历，男女不限，45周岁以下。

2.有一定的文字功底，能够完成简单的汇报材料。