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海南省旅游投资发展有限公司招聘公告(人才发展岗)

来源:海南省旅游投资发展有限公司 时间:2023-04-04 作者:海南站 浏览量:

海南省旅游投资发展有限公司招聘公告(人才发展岗)


海南省旅游投资发展有限公司是2020年4月13日海南自贸区建设两周年之际正式开业的省属国有独资企业。公司定位为海南省国际旅游消费中心建设投资发展运营商,致力于成为国际旅游消费中心的引领者、全岛旅游产业链的整合者、国际旅游岛的建设者、旅游国际合作的平台;主要业务板块包括旅游交通、酒店运营、旅游商业、景区度假区、文体娱乐、海洋旅游、大健康旅游、旅游金融等八大板块。根据业务发展需要,公司现面向全国公开招聘人力资源部工作人员,具体公告如下:


一、招聘岗位

人力资源部人才发展主管 1名


二、招聘基本条件

(一)拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律,无违法及失信行为。

(二)具备符合招聘岗位要求的年龄、学历、资质及工作经历,应聘人员年龄、工作经历计算截止时间均为2023年3月31日。

(三)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质。


三、岗位职责及任职条件

(一)岗位职责

1.负责公司人力资源配置与预算编制;

2.负责制定公司年度招聘计划,建立和完善招聘体系(包括招聘标准等)及人才库;

3.负责协助下属子公司董事、监事、高管的招聘与委派工作;

4.负责培训规划与课程体系制定,编制中长期培训规划和年度培训计划并组织实施;

5.负责日常员工关系管理事务,包括员工人事合同签订、入离职手续办理、人事关系纠纷的调解、人事信息维护、劳动关系相关政策法规的宣传等;

6.完成上级交办的其他工作。

(二)任职条件

1.大学本科及以上学历,人力资源管理、企业管理等相关专业,年龄35周岁(含)以下;

2.具有5年以上人力资源管理相关工作经验,有员工招聘、培训与发展、干部选拔任用管理、人才发展体系搭建等工作经验者,以及有大中型企业、文旅行业相关工作经历者优先考虑;

3.掌握人力资源管理知识,熟悉国家相关法律法规,了解国企干部人事管理相关政策法规及标准,了解上级部门人才管理有关政策;

4.具备较强的组织协调能力、沟通能力与执行能力,以及较强的文字表达能力;

5.身体健康,抗压能力强,同等条件下,中共党员优先考虑。


四、薪酬福利和激励

以上人员一经录用待遇从优,具体面议。


五、招聘程序

招聘程序包括个人报名、资格审查、招聘考核、背景调查、体检、录用等程序。


六、报名方式

请下载和填写《海南省旅游投资发展有限公司应聘登记表》(详见附件),粘贴近期免冠彩色电子照片1张,并将报名材料发送至hnlytz_2020@163.com进行报名,电子邮件主题须按“人才发展主管+姓名”格式填写,报名截止时间:2023年4月17日。

报名材料包括:

(一)海南省旅游投资发展有限公司应聘登记表。

(二)有效期内的第二代身份证或护照。

(三)学历、学位证书。

(四)教育部学历证书电子注册备案表,即从中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)下载打印的学历认证材料(学历证书电子注册备案表,有二维码标识),国外学历请提供教育部学历学位认证书。

(五)相应岗位要求提供的专业技术资格证、职(执)业资格证、获奖证书、任职文件、奖惩文件、主要业绩介绍等材料。

除了《海南省旅游投资发展有限公司应聘登记表》需提供电子版外,其他报名材料均应提供扫描件并请打包扫描至一个PDF文档中。


七、注意事项

(一)公司将通过电子邮件、手机短信方式通知招聘各环节有关事宜,请确保报名时所留手机号码及电子邮箱正确、畅通,如因手机号码及电子邮箱不正确或不通畅等原因导致未能参加招聘各环节的,视为应聘人员自行放弃。

(二)请应聘人员在招聘过程中实事求是、客观全面地提供个人相关材料,凡弄虚作假者,将取消应聘或聘用资格;已经聘用的,公司有权解除聘用。

(三)为确保招聘的公平、公正,营造风清气正的招聘环境,保证招聘工作顺利进行,应聘人员不得托人说情、打招呼,一经发现即取消应聘/录用资格。

(四)公司承诺将对收集的相关招聘资料严格保密,并仅用于处理本次招聘申请。

(五)公司有权根据实际对招聘工作进行调整,并对本次招聘具有最终解释权。


特此公告。


附表:海南省旅游投资发展有限公司应聘登记表

附件:海南省旅游投资发展有限公司应聘登记表.doc

海南省旅游投资发展有限公司

2023年4月3日

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