海南南亚集团

企业简介：海南南亚集团成立于2006年，是在原有的海南宝胜置业有限公司等8家企业基础上创立的民营企业集团，集团总资产约30亿人民币。南亚集团成立后，确立了以商业地产开发、商业经营管理以及水电开发为核心的多元化经营战略，树立起以人为本、争创一流、服务社会的企业宗旨。 海南招聘岗位： 招商副经理3名（工作地点：海口） 要求：男女不限，25-35岁，大专以上学历，2年以上相关工作经验熟悉商场招商流程。公关能力强，判断能力、计划和执行能力强，拥有良好的团队协作精神。 招商主管3名（工作地点：海口） 要求：男女不限，25-35岁，大专以上学历，1年以上相关工作经验熟悉商场安全管理的流程敏锐的市场洞察力，有一定的分析判断能力，具有良好谈判技巧及团队协作精神。 电脑部技术员1名（工作地点：海口或澄迈） 要求：男女不限，中专学历以上，计算机相关专业，1年以上相关工作经验。 企划部主管1名（工作地点：海口或澄迈） 要求：男女不限，大专以上学历，广告设计类专业，1年以上设计工作经验。 建筑工程师2名（工作地点：澄迈） 要求：男性，大专以上学历，助理工程师以上职称。3年以上房地产及施工管理经验，较强的现场管理与协调能力。 保安经理1名（工作地点：澄迈） 要求：男性，30岁以上，高中以上学历；1.有三年小区保安管理工作经验；2.熟悉消防法，对保安进行培训等工作；3.无任何不良记录； 公共关系专员3名（工作地点：海口） 要求：男女不限，30岁左右，本科以上学历，形象气质佳，外向活泼，身体健康；沟通能力强，有较强的社交能力，思维敏捷，有良好的分析能力及优秀的判断技巧，具备优秀的政府、媒体、企业公共关系者优先； 办公室副主任1名（工作地点：澄迈） 要求：28—40岁，大专以上；3年以上物业公司人事行政管理经验，熟悉物业行业法律法规及操作流程；持物业经理人上岗证 水电工2名（工作地点：海口或澄迈） 要求：男性，25至45岁，中专以上学历。2年以上相关工作经验，持电工上岗操作证。 销售经理1名（工作地点：澄迈） 要求：女、18-25岁，高中以上学历。从事酒店销售2年以上。工作认真踏实，具备一定的协调能力，相貌端庄大方。包吃住、购买五项保险、有年假 空调维修工1名（工作地点：澄迈） 要求：男性，22-35周岁，中专以上学历，从事空调维修工作5年以上，擅长高空维修工作。 财务主管1名（工作地点：澄迈） 要求：男女不限，22-35周岁，从事6年以上财务会计工作，3年以上财务管理工作，包吃住、购买五项保险、有年假。具有助理会计师以上资格证书，有实际酒店财务管理工作者优先考虑。 KTV主管1名（工作地点：澄迈） 要求：女，20-30周岁，高中以上学历，3年以上KTV管理经验，包吃住、购买五项保险、有年假。 熟悉KTV的各项操作流程，现场驾驭能力较强，能较好的处理工作中问题。 餐厅主管1名（工作地点：澄迈） 要求:男女不限，20-35周岁，高中以上学历，3年以上餐厅管理经验，包吃住、购买五项保险、有年假。 熟练掌握餐厅的各项操作流程，工作踏实认真，具备较好的现场管理能力及协调能力。 采购员1名（工作地点：澄迈） 要求：男性，澄迈籍，吃苦耐劳、有责任心、为人诚实、作风端正，有岗位工作经验优先考虑。 置业顾问若干名（工作地点：海口或澄迈） 要求：女性，20-45岁，高中以上学历五官端正，气质良好，有亲和力的女性。有良好的语言表达及沟通能力，勇于挑战高薪。能刻苦耐劳,性格积极乐观,诚信务实，具备良好的合作精神。 招商员若干名（工作地点：澄迈） 要求：男女不限，年龄21-30岁，大专以上学历，要求澄迈籍、吃苦耐劳，较强的沟通和表达能力，应届毕业生亦可。 经理助理1名（工作地点：澄迈） 要求：男，年龄23-35岁，大专以上学历，有1-2年相关岗位的工作经验，熟练使用办公软件。 电气技术管理维护1名（工作地点：澄迈） 要求：男女不限，年龄25-45岁，中专以上学历，2年以上水电站电气自动化实际维护经验，能看懂电气图纸及审查、并绘制图纸；熟悉电气、仪表及PLC自动化控制相关设备的调试维护维修，能处理电气故障，提出改进措施。 水工技术管理维护1名（工作地点：澄迈） 要求：男女不限，年龄25-45岁，中专以上学历，取得相关专业技术职称任职资格，并经相应岗位培训合格。掌握水电站工程管理、运行等方面的专业知识和相关技术标准；了解水电站现代化管理的知识；具有分析、解决水电站工程管理技术问题的能力。 机械技术管理维护1名（工作地点：澄迈） 要求：男女不限，年龄25-45岁，中专以上学历，至少2年相关工作经验，熟悉技术管理、设备管理、项目管理的有关理论和实践经验。对机械技术问题有分析和综合归纳能力。