海南蓝线成立于2005年，以“电力”“环保”和“文化”为发展基石，经过十余年披荆斩棘、拼搏进取，已发展成为一个横跨电力、环保、市政、文化传媒、教育、金融等多元化投资、经营于一体的集团公司。
策划创作部总监（￥8千-1万）
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、定期团建、年终奖、绩效奖金、周末双休。
职位描述：
1、负责策划工作，根据根据客户需求制定品牌策略（定位、核心价值等）及整合营销方案；
2、负责客户行业、竞品、市场环境等方面的调研；
3、负责结合传播策略，策划相关公关活动及合理可执行的落地方案；
4、了解或具有媒体公关、数字营销、社群媒体等方面的经验或资源；
5、负责品牌策划工作的质量把控、具合作精神并能带领团队；
6、能够独立撰写方案，完成并对客户提案；
7、擅于PPT、美编排版、具备审美能力；
8、带领策划团队服务重要客户，提出整合解决方案；
9、管理策划团队，对营销策划方案的产出质量负责；
10、分析、研究和分享全球有趣有效的营销、策划案例，推动团队整体创意能力的提高；
11、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、3-5年以上品牌营销策划、新媒体策划、互动策划和公关活动策划经验、不仅自己能开脑洞，更能激发团队成员一起脑暴；
2、具备良好的沟通能力、判断能力、能与客户沟通、准确把握客户意图并洞察需求；
3、逻辑性强、良好的文案、企划案撰写能力，追求品效结合，不脱离效果谈创意，关注创意执行细节。有较好的策划组织及活动能力；
4、适应跨部门沟通、具备整合资源的能力和时间压力下的多任务处理能力、积极、乐观、自我驱动和团队精神的实践者；
5、熟练各种文书软件、PPT技能优秀；
6、本科及以上学历，营销、新闻、传播、中文等相关专业；
7、有4A及大型广告公司工作经验者、市场营销、策划工作经验者优先。
导演（￥6千-1万）2人
福利待遇：
绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、周末双休、节日福利。
任职要求：
1、大专以上学历，3-5年相关工作，导演过多类型影视项目，必须有一定量的成熟作品，有获奖作品优先；
2、能独立带队完成影片的摄制工作。所导影片符合客户要求，影片结构完整，画面精美，镜头语言丰富，符合主流审美和市场投放；
3、可独立掌机拍摄，技巧娴熟，镜头语言丰富，构图考究；
4、熟练掌握某一种剪辑软件，能独立完成影片的剪辑工作。所做影片符合项目定位和市场需求；
5、有较强的团队合作能力和职业操守。有较强的是时间观念，尊重团队成员，认可集体创作，主动提出创作问题与建议，善于总结和沟通；
6、有较强的学习能力，善于接受新鲜事物，能接受不同风格的表现形式并快速化为己用。指导视频拍摄团队的技能水平，全面提升视频拍摄团队的专业能力；
7、对当下热门影片有自己的见解，能分析热门题材走向，并为公司相关业务提供建议；
8、拥有良好的职业道德修养和创新意识；良好的心理素质和抗压能力。
电力项目经理（￥5千-1万）2人
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、周末双休、定期团建、表现突出奖金、年终奖。
岗位职责：
1、总结、宣导生产安全工作，提高项目成员安全意识，防止生产安全事故的发生；
2、协助业务部门完成设计合同评审工作；
3、收集并整理工程相关公共信息，工程总体信息，相关管理信息；
4、根据项目基本信息及经验预测设计成本，制定设计成本计划，实施成本控制；
5、根据项目基本信息，合理制定项目倒排计划表及生产方式；
6、组织并参与设计进度计划的实施，及时跟进项目实时进度；
7、根据突发情况调整生产方式确保工程项目进度目标实现；
8、贯彻全面、全过程质量管理的思想，进行设计质量的事前控制、事中控制和事后控制，即设计计划、设计收资、现场勘测、图纸绘制、图纸配材、项目校核、协助内审、会同外审、出版、提报物资、图纸交底、现场交桩、工代配合、设计变更、设计回访的全过程质量控制；
9、记录、归纳、总结项目部所设计工程的质量信息，做好信息反馈；
10、配合业务部门确认项目清单；
11、组织参与设计评审相关事宜；
12、负责与项目业主的沟通与协调，保持良好的客户关系。
任职要求：
1、 大专及以上学历，电气自动化及电力工程相关专业；有从事电力工程项目经理的相关经验；
2、 5年以上电力工程及安装项目管理经验，在施工过程中担任过项目专工3年以上；
3、对高低压电力设备和电力安装较熟悉，具有10KV以上线路施工及组织管理工作经验；
4、能承受工作压力，有很强的责任心和吃苦耐劳精神；
5、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队组织管理能力和职业操守；
6、有驾照，会开车；
7、有二级建造师优先考虑。
后期剪辑（￥5千-1万）
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、周末双休、定期团建、每年多次调薪、年终分红、表现突出奖金。
任职要求：
1、大专及以上学历，有3年以上后期剪辑经验，能独立完成影片的后期剪辑；
2、能独立完成视频的剪辑、包装设计及制作；
3、熟练掌握Premiere剪辑软件，以及能熟练运用PS、AE等软件；具备基本的视频调色能力。能独立完成普通商业视频后期工作；
4、有良好的艺术修养和审美感觉，对视频逻辑、镜头语言、结构设计、情绪及音乐审美，有自己的理解及较强的把控能力；
5、工作积极主动，效率高，较强的抗压能力，较强的团队合作精神。善于沟通及自我表达。
工程部主配网总监（￥8千-1万）
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、定期团建、年终奖、绩效奖金、周末双休。
岗位职责：
1、根据发展业务需求，负责编写、修订、完善项目部相关管理制度；
2、督促项目经理、项目工程师等严格按照我方各体系文件要求进行各项工作；
3、管理公司工程合同条款、及工程资金及其他各项费用；
4、督促各项目部管理好项目的资源、进度、质量、安全文明施工及环境保护等工作；对工程项目安全、文明施工、环境保护工作负责；
5、监督指导与工程甲方单位的外联工作，负责处理工程进程中的重大突发事件；
6、搞好团结、协作、配合，完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，电力相关专业，3-5年相关工作经验者优先；
2、了解电网工程流程，熟悉电力工程项目施工工序，熟悉电力施工法规，图纸审核及材料把关能力；
3、对施工安全、工程质量有清晰能力的判断，具备发现问题和处理问题的能力；
4、爱岗敬业、诚实守信。
摄像师（￥5千-1万）
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、周末双休、定期团建、每年多次调薪、年终分红、表现突出奖金。
岗位职责：
1、主要负责蓝线传媒所承接的本地原创视频摄像工作；；
2、辅助完成前期策划拍摄方案；
3、能配合后期人员完成视频的后期制作；
4、负责摄影设备的保养维护。
任职要求：
1、摄像、数字影视或影视编导相关专业，大专及以上学历；
2、从业经历3年以上，有丰富的剧组工作经验优先考虑；熟悉或可快速上手各类型市场热门拍摄器材如：SONY FS7/FS5/A7S2、佳能单反以及C系列摄影机、RED系列、松下系列等；
3、对影像构图有讲究有想法、可以根据需求设计或调度镜头；熟练掌握基础的视布光；
4、待工作认真、负责，能适应各种拍摄条件，有团队合作精神。
主网线路培训师（￥8千-1万）
岗位要求：
1、有课件，能培训220kV及以下主网线路；
2、普通话标准，精通设备、规范及设计理论计算，要推荐相应的书籍和规范给学员学习。
任职资格：
1、有10年以上变电一次设计经验，有3个以上220kV线路设计经验；
2、做过220kV或以上线路设计主设；
3、大专及以上学历，电力系统专业大学老师也可以。
变电一次培训师（￥6千-1万）
岗位要求：
1、有课件，能培训220kV及以下变电一次专业及系统专业；
2、普通话标准；
3、精通设备、规范及设计理论计算，要推荐相应的书籍和规范给学员学习。
任职资格：
1、有10年以上变电一次设计经验，有3个以上220kV变电站设计经验；
2、做过220kV或以上变电站主设电力；
3、大专及以上学历，电力系统专业大学老师也可以。
编导（￥6千-9千）
福利待遇：
绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、周末双休、节日福利。
任职资格：
1、大专以上学历，有2年以上编导经验。有纪录片项目编导经验优先；
2、能独立完成栏目的选题、提案、策划、文案等工作。选题符合公司定位和市场需求，策划具有创新性和可看性，适合制作；
3、配合公司的项目策划和发展方略；
4、性格开朗，善于表达和倾听。有较强的沟通能力和应变能力，可配合团队完成现场拍摄、处理突发情况。能独立完成拍摄现场的制片工作；
5、对当下纪录片市场和自媒体市场有自己的见解，能分析热门题材走向及敏锐性，并为公司相关业务提供建议；
6、熟练掌握某一种剪辑软件，能独立完成影片的剪辑工作。所做影片符合项目定位和市场需求；
7、认可集体创作，并耐心合理修改稿件。主动提出创作问题与建议，善于总结和沟通；
8、具有团队精神，有责任心、全局意识；
9、良好的职业道德修养和创新意识；良好的心理素质和抗压能力。
安全部经理（￥6千-8千）
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、周末双休、定期团建、表现突出奖金、年终奖。
岗位职责：
1、协助运维项目负责人做好本项目日常安全工作的监督管理；
2、负责监督贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关安全生产文件，按集团公司和项目负责人批示，组织贯彻实施；
3、重要施工项目和危险性较大的作业项目开工前的施工方案制定，审核重点工程的安全技术措施，并到现场监督安全措施的执行；
4、负责监督并配合有关部门搞好职工安全教育，《安规》的学习、考试和反事故演习；
5、负责施工人员及生产部门安全负责人的安全培训；
6、组织或参与事故的调查，做好事故及原因分析，找出安全工作中的薄弱环节制定防范措施，并按规定上报有关部门。
任职资格：
1、大专及以上学历，安全工程、工程管理等相关专业，5年以上安全管理经验；
2、熟知电力工程施工工艺和相关安全要求，了解安全生产相关法律法规；
3、熟练使用办公软件，能独立完成相关安全资料的编制；
4、有机动车驾驶证，能熟练驾驶；
5、有较好的责任心；
6、具有安全员证书。
招商经理（￥6千-8千）
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、定期团建、年终奖、绩效奖金。
岗位职责：
1、负责公司项目的整体招商、运营工作；
2、参与项目前期市场定位、制定公司项目各阶段的营销策略、负责公司营销策划方案及监督具体实
施；
3、根据公司项目的总体经营规划,制定经营管理模式、经营计划及考核指标,确保带领项目团队完成公
司下达的各项任务。
任职资格：
1、专科及以上学历,市场营销、经济、工商管理等相关专业，3-5年相关工作经验者优先；
2、具备优秀的市场开拓能力、商务谈判能力,以及良好的统筹协调能力；
3、具有丰且具备大型项目招商运营的实战管理经验；
4、具有丰富的招商渠道、资源。
福利待遇：
绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游。
岗位职责：
2、着装整洁，礼貌待客，维护集团良好形象；
3、负责对集团车辆进行管理、维护、保养；
4、完成上级领导交办的各项工作内容。
任职资格：
1、身体健康，3年以上驾驶经验，懂小车的养护，驾驶技术精；
2、为人处事诚实本份，形象良好，善于沟通，性格开朗；
3、持驾驶证B照，熟悉海口及海南路线；
4、具有良好的服务意识，退伍军人优先；
5、没有抽烟、吃槟榔等习惯。
法务经理（￥6千-8千）
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、定期团建、年终奖、绩效奖金、周末双休。
岗位职责：
1、负责起草、审核、规范各类合同文本，预防公司经营管理法律风险；
2、统筹公司各类对外法律文件起草、审核公司合同法律条款工作，为公司提供法律咨询及指导；
3、统筹公司各类合同案件的诉讼和应诉工作，降低公司仲裁、诉讼损失；
4、负责检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的法律问题；
5、解决公司合同纠纷产生，协调解决各合同工程回款；
6、建立并完善公司法务及合同管理工作的管理制度及预警机制。
任职资格：
1、法学专业大专及以上学历，三年以上法务工作经验；
2、具有扎实的法学理论基础，精通公司法、合同法、电力机电安装工程相关的法律法规；
3、熟悉商务谈判、合同审核等相关法律问题；
4、具有电力安装工程领域法务工作经验者优先、通过国家司法考试优先。
设计经理（￥6千-8千）2人
福利待遇：
绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、周末双休、节日福利。
岗位职责：
1、对集团进行产品设计；
2、进行平面、动画制作类的相关标准及流程的制定及创新；
3、负责对公司网站界面进行设计修改，协助网站更新及维护工作；
4、负责公司CI、产品包装、广告宣传等的美术设计制作等。
任职要求：
1、艺术类专业，大专以上学历，能熟练使用illustrator、freehand、coredrow及photoshop等设计软件；
2、3年以上大型综合性广告艺术公司经验，能独立完成行业品牌的识别设计；
3、有大型活动背景设计经验优先考虑；
4、善于把握客户要求，有独立完成项目设计经验；
5、深厚的美术基础，领悟力强，执行力强，创新力强；
6、具有良好沟通能力，能承受一定工作压力。
注：应聘请提供以往独立完成的设计作品。
土建设计师（￥6千-8千）
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、定期团建、年终奖、绩效奖金、周末双休。
岗位职责：
能独立设计主网土建专业愿意与同事技术分享。
任职资格：
土建专业毕业，有1年以上主网土建设计经验。
媒介资源经理/主管（￥4千-6千）
福利待遇：
定期体检、带薪年假、节日福利、定期团建、年终奖、绩效奖金、周末双休。
岗位职责：
1、有能力独立完成媒介资源拓展,以及媒介资源的收集整理；
2、负责分析媒体执行的效果,需要对数字敏感；
3、媒体资源库分类,定价体系分类等媒介资源整合；
4、负责维护公司与媒体间良好的合作关系。
任职资格：
1、专科及以上学历;3-5年以上媒体、广告、新媒体等相关行业经验
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