智海王潮团队规模超过400人，营业额超过3个亿。在北京、上海、昆明、广州、青岛、贵阳、三亚等地设有公司。
智海王潮是通用电气（GE）、拜耳等世界500强企业在国内的签约供应商，是博鳌论坛数年的指定接待机构，被三亚市政府指定为“奥运北京，旅游海南”的唯一三亚接待社，并与国内顶尖公关公司有着长期合作，具有实质资源。
智海王潮企业提供强有力的发展、晋升平台，希望拥有一支优秀、专业、富有激情的团队，具有公平的工作机会及辉煌职业前景，欢迎有识之士加盟，共创美好未来，简历及作品投递邮箱：hr@himice.com。
午休时间请勿来电(12:30-14:30)
上班时间：9:00-12:30,14:30-18:00，周六、日双休
公司为员工提供良好的福利平台：
1.季度奖金、年终奖、五险一金、商业保险；
2.带薪年休假 、产假福利；
3.生日福利 、团队活动经费；
4.公司制度培训、岗位培训；
5.提供工作午餐 （围桌式用餐或自助餐）；
6.免费安排员工年度体检；
7.公司内部聚餐、参加各项奖励出国旅游活动等。
平面设计师（￥5000-10000）5人
备注：面试前请附上相关作品
岗位职责：
1、负责项目中涉及的平面整体视觉设计工作；
2、负责公司内外宣的视觉设计工作；
3、负责项目及公司内外宣资料的排版、印刷和广告物料等后期制作。
任职条件：
1、大专以上学历，美术或设计相关专业毕业，能独立完成整个项目的平面视觉表现，对色彩运用敏感；
2、能熟练运用Photoshop，coreldraw，Illustrator等设计软件，有较强的学习能力；
3、沟通协调能力强，能迅速适应环境，接受新事物，有较强的抗压能力，勇于接受挑战，团队协作能力强；
4、良好的美术功底，较高的艺术素养及创意水平，有丰富的想象力，具备独特的设计理念和创新能力，能独立完成各种设计方案及制作，能准确把握功能尺度；
5、有一定商业设计实际操作经验，有成功作品；
6、有足够的工作排序能力，能对公司所有需要设计创作的项目提供足够的支持。
工作地点海口、三亚
文案策划（￥5000-10000）3人
工作职责：
1、负责撰写活动策划案及细化活动执行流程；
2、通过和客户沟通，精准把握客户需求，开展活动方案撰写工作；
3、PPT需要做的高端大气，理念、创意新颖，独立完成方案制作；
4、具有良好的活动策划经验及资源；
5、能与其他部门高效配合，为用户带来良好的活动体验，至活动完成；
任职资格：
1、有会展公司或公关公司两年以上文案策划工作经验，或具有相关行业的从业背景；
2、具备良好的创意性思维和丰富的想象力，文案及PPT制作功底好者优先；有互联网营销工作经验者优先；
3、具备较强的组织能力，善于沟通，心思缜密，表达能力强，熟悉组织活动的内外部流程；
4、熟练使用power point. excel、word等办公软件；
5、 具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型活动推广成功经验；
6、广告学、公共关系学、新闻学、市场营销 、会展、中文学等专业优先；
7、2年以上相关行业工作经验。
工作地点海口、三亚
新媒体运营主管（￥5000-10000）3人
岗位职责：
1、结合网络热点与企业动态，负责集团新媒体的选题、策划、撰稿与日常运营发布，并与粉丝进行互动，维护集团良好品牌形象及沟通氛围；
2、负责不同渠道新媒体平台（微信、微博、头条、抖音等）的更新与运营，建立起有联动机制的新媒体矩阵；
3、策划新媒体线上与线下的相关推广传播活动，并推动实施与执行；
4、针对新媒体账号进行运营统计，并定期对关键指标项进行收集、反馈、分析、总结，及时调整与优化运营策略；
任职要求：
1、新媒体行业1年以上工作经验，了解新媒体特性及线上线下推广传播方式；
2、拥有良好的文字功底与逻辑，熟练掌握各类新媒体账号的后台编辑与应用，能使用PS等图片编辑软件优先；
3、对各类网络热点高度敏感，能将网络热点与企业新闻灵活结合，实现更优传播效果；
4、具备策划、实施新媒体传播活动的能力；
5、有脑洞、能抗压，学习能力强，有高度的责任心。
工作地点海口
会计（￥5000-10000）
岗位职责：
1、处理公司相关账务；
2、每月申报各公司纳税报表；
3、每月认证增值税进项发票税金；
4、仔细核实账务的账单填写、票据是否合法、合理；
5、审核海口区域项目报账单；
6、编制项目收入成本凭证；
7、编制各类销售报表。
任职要求：
1、财务会计相关专业， 全日制大专以上学历，中级会计师以上职称优先考虑；
2、5年以上财务会计工作经验，掌握最新税务法规和会计制度；
3、能独立完成账务处理及相关会计业务工作，熟练使用财务软件和word、excel等其它办公软件；
4、具备较强的学习、沟通、协调能力，责任心强，品德端正，良好的职业素养。
工作地点海口、三亚
招聘经理/主管（￥5000-10000）
岗位职责：
1、根据公司现有编制及业务发展需求，收集汇总各部门招聘需求，制定年度/月度招聘计划
2、负责招聘渠道的开发和维护；
3、优化招聘制度流程，建立有效的人才测评，结构面试，人才库等；
4、负责中高层岗位和基础岗位的招聘和面试，组织相关部门人员复试工作，跟进复试及录用情况；
5、组织进行校园招聘，做好企业宣传、校园宣讲，进行实习生甄选及录用等工作；
6、定期对招聘工作进行评估，招聘数据分析和总结，针对出现的问题进行改善。
任职要求：
1、5年以上中型企业人力资源工作经验，3年以上专职招聘管理经验；
2、工作思路清晰，极强的人才评估能力和丰富的实践经验；
3、有较强的沟通能力、执行能力、责任心，抗压性，良好的资源整合能力，具有团队协作意识。
工作地点海口
人事经理（￥5000-10000）
岗位职责：
1、负责企业团队建设的工作；
2、负责制定公司人事管理制度；
3、协助人力资源总监编制定员方案，组织员工的招聘、考核、奖惩、调动、人员编制等工作；
4、负责完成人力资源总监临时委派的其它工作。
任职资格：
1、大专以上学历；
2、5年以上大型企业行政管理及人力资源管理经验，有会展、酒店及旅游行业经验优先；
3、通晓企业管理理论，具有丰富的管理、培训实践经验。
工作地点海口
岗位职责：
1、统筹部门的全面工作，组织并督促部门成员完成职责范围内的各项工作；
2、负责制定行政管理、后勤管理等相关制度；
3、负责公司层面的客户维护及后勤服务工作；
4、负责公司大型会议及例会的组织、协调和安排工作；
5、负责公司的安全、保卫工作并定期组织检查，保证公司安全；
6、按时完成公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1、行政管理、企业管理等相关专业8年以上工作经验；
2、5年以上行政人事部门负责人管理经验；
3、了解国家法律法规政策；
4、具备良好的团队管理能力及组织协调能力；
5、具备良好的写作水平、外联及公关能力。
工作地点海口
