为实现“筑品质山河，成百年基业”的目标，山河集团打造了一套适应企业实际生产经营管理需要且能支撑集团未来发展的战略管控体系：“1234”战略体系。高举“品质山河”的“一”面旗帜，坚持“全产业链”发展及“专业化、区域化”运营的“二”大模式，全面夯实“一主两翼”（建设、地产、投融资）的产业格局，实现“三”大业务板块协同发展，集团总部承担投资商角色，房地产板块承担开发商和运营商的角色，建设板块承担建设商的角色，通过“四”商联动，突破传统商业模式，提升企业核心竞争力。
在“勤恳诚信 惠人达己”核心价值观的引领下，面对经济新常态、行业新变革，山河集团不忘初心、砥砺前行，讲诚信、重品质，守正打造山河品牌；控风险、重效益，创新助力转型升级，以专业、专注的匠心力量，与众多合作伙伴一起，为时代留下作品，为山河更添色彩。
一、招聘对象
2018/2019届全日制统招毕业生。
二、招聘专业及人数
三、招聘条件
1、身体健康，满足岗位要求；
2、在校期间学习成绩良好以上，专业课程无补考，能够熟练操作word、excel等办公软件，工程类学生要求熟练使用CAD等专业软件；
3、有较强的语言表达能力、学习能力和实践能力及人际关系处理能力；
4、有较高的诚信度和责任感，品行端正，较好的团队合作精神，自律性强、能吃苦耐劳、乐观、积极向上。
四、薪酬福利
公司将提供具有竞争力的薪酬、福利待遇及个人发展平台。
1、薪资构成：岗位工资+绩效工资+年终奖+证件津贴
2、福利待遇：
（1）法定福利：社会保险（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、大病医疗）、住房公积金；带薪休假；
（2）弹性福利：通讯补助、证件津贴、佳节福利、生日慰问；
（3）培训福利：拓展培训、进修培训、专业技术职称学习费用核销、轮岗培训。
3、发展平台：年度考核结果+个人能力评价=薪酬岗位晋升机会
五、职业发展通道
企业职能类：员工-业务经理-部门负责人-总监-副总裁-总裁
项目专业类：现场八大员-栋号长/专业工长-综合工长/专业负责人-生产经理/项目总工-执行经理-项目经理
六、招聘流程
1、简历投递：现场或网络投递
2、初试：简历筛选合格后通知初试，以电话或短信形式通知
3、复试：初试合格者通知复试，以电话或短信形式通知
4、录用通知
七、联系方式
联系人：朱小姐
联系电话：027-88381010
邮箱地址：zhaopin@hbshanhe.com
公司网址：www.hbshanhe.com
联系地址：武汉市徐东大街岳家嘴立交桥山河企业大厦30楼
