一、企业简介：
美兰美购城位于海口市美兰国际机场海口航空旅游城二号楼2至5层，是蔚蓝时代集团携手世界500强之一的海航集团打造的一站式新型旅游购物广场，集“购物、美食、娱乐、休闲、科技、文化”等多样化元素为一体的大型商业综合体。
美兰美购城拥有4.3万㎡建筑面积，1.9万㎡经营面积，为多重商业生态圈，包括2F海南旅游精品展销、3F航空科技馆、4F国际名品折扣仓、5F特色美食为＂主题式＂商业业态。
美购城的二层“海南馆”，是海南物产、人文、风情的展示。游客不但能在这里购买到海南各地的特产如丰富海产、热带水果，海南花梨、海南沉香、南海珍珠、星月菩提、民族银饰、非遗黎锦等海南珍贵工艺品，应有尽有。除了购物，游客还能在这里全方位体验到海南椰林、侨乡、火山、海洋、黎苗民俗、三角梅等文化元素，实现愉悦的购物体验与精彩的文化之旅完美统一。
值得一提的是，位于美购城三层的博乐未来科技馆是航空旅游城的亮点服务产品，是来自深圳南山的企业--深圳市博乐信息技术有限公司精心打造的，融航空科普、实景体验、寓教于乐于一体，是目前国内唯一一家在机场内设置的航空科普教育基地，将成为全球黑科技互动娱乐体验空间。
其中四楼整层和三楼部分区域叠加形成8000多平方米的超大空间，引进国际流行的奥特莱斯业态，依次划分为国际品牌集合馆、轻奢潮流设计师品牌馆、品牌男装、品牌女装、休闲快时尚、鞋履专区等品类专区，囊括***男装、精品女装、时尚休闲、户外运动、服饰配件、箱包鞋履、婴童天地七大覆盖全年龄段、全品类的全球轻奢名品。Calvin Klein 、Tommy Hilfiger、LOUIS QUATORZE、AX-ARMANI、Pinko、DIESEL、MISS等知名品牌强势进驻。ATIC国际名品馆将以买手店方式集合FENDI、BALLY、BURBERRY、Salvatore Ferragamo、GUCCI、KENZO、PRADA、MIUMIU、VERSACE、TOD'S等国际一线品牌隆重呈现，完整的源头采购供应链，渠道、品质有保障，折扣更是低得超乎想象，让你不用海淘代购就能在国内买到低折扣、高品质的奢侈大牌、潮流名品。
一次完美的购物休闲体验自然少不了美食。在美购城五层，GK美食广场和特色主题餐厅内，意面、披萨、日本乌冬、寿司、韩国拌饭、东南亚风味、港台精美小吃、各地风味小吃应有尽有，由淮湘小厨领衔的六家品牌特色主题餐厅，将满足不同人群的味蕾。
二、招聘岗位：
（1）数据专员（美兰机场候机楼） 1人
职位要求：
1、有良好的心理素质，积极向上，勇于挑战；
2、有责任心，良好的沟通能力，学习能力；
3、有较强的数据敏感度，逻辑能力，分析思考能力；
4、熟悉掌握数据分析软件，善于挖掘多种统计方法；
5、大专及以上学历，统计学、应用数学计算机等相关专业，有相关经验者优先；
（2）商场配送员 5人
岗位职责：
1 遵守库房各项流程、制度；
2 熟悉食品安全、库房制度、作业流程，并在日常操作中遵守及熟练运用；
3 配合小组领班，完成领班安排各项任务；
4 对到货商品进行检查验收，并做好每次的商品入库台账；
任职资格：男，20~40岁；有相关工作经验者优先
工作时间：日常工作8个小时
基本福利：包食宿(一日三餐)、社保、月休4天、带薪年假、婚假、产假、工龄津贴、空调、热水、免费wifi、通勤车等。
（3）文员 1人
1、熟练办公软件的操作；
2、工作细心，具有一定的管理能力；
3、精通EXCEL、WORD，会使用PPT、PHOTOSHOP等office常用软件；
4、勤奋好学，吃苦耐劳，工作仔细认真，有责任心、主动性强，善于沟通；
5、良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力，具有很强的判断与决策能力，计划和协调能力、组织及公关能力。
（4）培训专员 2人
1、执行上级的培训目标及计划；监管各项培训管理事务性工作。
2、了解统计各部门的各项培训需求，结合公司的培训目标制定每月培训计划，组织协调各部门实施培训；并对培训效果进行跟踪与反馈。
3、依据汇总的培训数据，结合公司各部门反应存在的（管理能力、工作技能、个人素养等）问题进行培训需求分析。
4、协助上级开发解决公司当前培训需求的培训课程及课件。
5、具体负责内训师团队的管理及开发；协助各部门负责人进行内训师筛选。
6、协助上级制定内训师管理制度。
7、拓展外训渠道，为满足公司各类培训需求打基础。
8、执行星级员工管理制度，跟进各项事宜。
9、执行储备干部管理制度，跟进各项事宜。
10、上级安排的临时工作。
（5）运营经理（美购城） 1人
工作职责：
1、协助副总经理制定运营二部的发展战略规划，执行并监督；
2、负责制定所属部门的工作计划、管理方案、操作流程，定期召开部门会议，交流并了解部门运转详情；
3、制订所负责业务的年度/季度/月度工作计划及营销方案，并监督实施执行；
4、全面负责项目的招商工作跟进；
5、落实跟进租户协调和卖场管理；
6、参与公司整体策划，健全公司各项制度，完善公司运营管理；
7、推动市场拓展业务，组织完成公司整体业务计划；
8、负责协调各部门工作，建立有效的团队沟通协作机制；
9、维持并开拓各方面的外部关系；
10、负责运营二部综合营运管理；
11、负责根据商场实际情况与企划人员共同进行促销活动的策划和具体实施，以及评估活动效果；
12 接受领导安排的其他临时性工作，处理店内紧急突发的其他工作；
13、负责组织与安排市场调研和评估。
（6）奥特莱斯导购员 30人
1、通过在货场与消费者交流向消费者宣传货品和专卖店形象，提高品牌知名度。
2、做好货场、货品的陈列以及安全维护工作，保持货品与助销用品的摆放整齐、清洁、有序。
3、时刻保持货在场良好的服务心态，创造舒适的购物环境，积极向消费者推介，帮助其正确选择满足他们需求的商品。
4、利用各种销售技巧，营造货场顾客参与气氛，提高顾客购买愿望，增加专卖店的营业额。
5、收集顾客对货品和专卖店意见、建议与期望，及时妥善的处理顾客投诉，并向主管汇报。
6、收集竞争对手的产品、价格、市场活动等信息，并向主管汇报。
7、 完成日、周、月（如销售、补货、盘点）报表等工作，并向主管汇报。
8、完成上级主管交办的各项工作，并坚定实行专卖店的各项零售政策。
（7）宿舍管理员（美兰机场项目） 1人
1、熟悉电脑操作；
2、女性优先；
3、能适应住宿（员工宿舍）；
4、工作认真负责。
（8）采购主管（美兰机场项目） 1人
1、大专以上学历，工商管理相关专业；
2、3年以上实际采购经验；
3、熟悉采购流程，了解国家税务、法律、法规等方面的知识；
4、良好的沟通协调能力；
5、熟练使用Offile办公软件。
（9）拓展主管（美兰机场项目） 2人
1、根据发展需求制定线下市场开拓计划，建立线下经营管理方案及制度；
2、海南信息进行收集，了解区域内竞争品牌经营情况和行业内相关信息；
3、负责辖区内目标店铺、客户寻找、收集、洽谈并整理汇报上级领导；
4、负责调研辖区市场商圈业态、竞品动态、市场信息档案建立；
5、负责新开店相关事宜协调、流程跟进、保证开业顺畅及开业后阶段经营跟踪；
6、负责拓展和合作商的评估、合同条件洽谈和签订，以及签订合同完成后的后期跟踪与其它部门衔接服务工作；
7、各类便利店的资料收集，结合公司情况进行渠道定位，选择合适的推广渠道进行有效推荐。
（10）大疆无人机销售员 5人
喜欢无人机和智能产品，热爱销售岗位，男女不限
（11）科技馆营业员 10人
工作职责：
1 完成公司下达销售目标；
2 营业前做好柜台、货架、商品及地面等环境卫生；
3 检查柜台及库存商品数量是否充足，补货需告知柜组长；
4 柜台到货须认真清点验收，及时上柜；
5 配合店助将上柜后余下之商品放置仓库存放；
6 随时作好为顾客提供服务；
7 及时给顾客佩戴相关设备，调试、操作试用；
8 随时保持商品及环境的卫生；
9 负责给客户推荐产品、给顾客提供相应帮助。
教育背景：
年龄18-30岁，男女不限；中专以上学历。
工作经验：有较强的口头表达能力，积极主动与客人交谈。
沟通力强，有团队精神。
（12）绩效主管 1人
岗位职责：
1. 协助拟订薪酬制度和薪酬方案；
2. 执行薪酬相关的宣贯、答疑；
3. 收集薪酬数据，撰写薪酬调研报告；
4. 根据薪酬调查，提出公司年度薪酬调整建议；
5. 拟定人工成本预算；
6. 执行员工薪酬福利发放；
7. 处理薪酬申述事项；
8. 建立薪酬发放档案。
绩效管理：
1. 协助拟定绩效考核制度和考核方案；
2. 执行绩效考核相关的宣贯、答疑；
3. 组织执行绩效考核指标库和相关表单；
4. 跟踪重点考核项，实时向上反馈考核项情况；
5. 汇总、审核绩效考核数据；
6. 为员工调薪、奖惩、晋升、转正等相关人事变动提供绩效成绩依据；
7. 处理绩效考核申述事项；
8. 建立绩效考核档案。
（13）设计专员（美兰机场项目）3人
1、有一定的手绘功底优先；
2、能够独立完成整个产品包装结构设计项目；
3、熟练使用CAD、CorelDRAN、Photoshop等平面设计软件；
4、懂得包装印刷的基本知识；
5、工作认真，有团队精神，最少两年工作经验。
（14）网络管理员（美兰机场项目）1人
工作职责：
1、店面监控的管理和硬件设施的维护；
2、店面网络和店面硬件设备的维护；
3、店面收银系统软件的维护和收银硬件的维护。
任职资格：
1、计算机或IT相关专业
2、一年的网络管理、服务器网管工作经验；
（15）行政人事经理（美兰机场项目） 1人
工作职责：
1、对行政人事部门进行整体的工作指导与管理 ，制定年度人力资源的发展规划
2、负责招聘计划的审核与实施、负责管理层人员的招聘工作与入职通知
3、定期汇总、优化公司内部各项管理制度或规范；
4、开展本部门的绩效考核工作，汇总整理全公司的绩效考核，并提交月度、季度、半年绩效考核评估报告、及实施情况
5、工商营业执照、组织机构代码证、年审换证工作监督管理，公司资产管理， 机场、政府关系维护；
6、负责办理各项与员工福利有相关手续；负责公司月度绩效考核审核、工资发放、各类福利项目拟定，管理核算、登记和发放工作
岗位要求：
大专及以上学历，5年以上工作经验，3年以上管理经验，形象良好，素质佳、适应出差
（16）楼层主管 5人
工作职责：
1、配合部门经理落实、执行公司下派的各项任务和指标。
2、督导、分派并跟进所属部门人员工作。
3、对下属给予工作上相应的指导、业务技能培训，并对其表现进行评估考核。
4、制订每月、周、日工作计划，并分解安排工作、跟进、指导。
5、监督柜长对员工的当班情况、调班、请换假、卫生等工作的安排。
6、负责商城各部门之间的人员调动协调、沟通及合作。
7、负责做好商城各部门之间的良性沟通及信息有效传递。
8、为商城内各店提供良好的工作秩序和工作环境。
9、指导本楼层人事编制和管理，加强对员工的培训、考核等各项工作管理。
10、严格审核各店各项预算和支出，做好物品的供应，保障商城店面的正常运作。
11、负责店长的排班和业绩考核。
12、负责对商城现场进行有效监督、管理。
任职资格：
教育背景：大专（营销相关管理专业）及以上学历
培训方向： 专业销售知识及销售技巧培训、商品相关管理培训、顾客消费心理培训等。
工作经验：3年以上大中型商场、超市相关工作经验，1年以上同等职位工作经验。
知识技能：具有商品管理分析能力、人员培养及协调管理能力、数据分析能力、现场突发事件处理能力、提高运营管理及销售有效方案等。
个人素质能力：抗压力强、沟通协调能力好，能够和团队组员配合默契；执行能力强、工作效率高、对工作充满激情。
（17）店长（美购城） 6人
Calvin Klein 、Tommy Hilfiger、LOUIS QUATORZE、AX-ARMANI、Pinko、DIESEL、MISS等知名品牌强势进驻。ATIC国际名品馆将以买手店方式集合FENDI、BALLY、BURBERRY、Salvatore Ferragamo、GUCCI、KENZO、PRADA、MIUMIU、VERSACE、TOD'S等国际一线品牌，有相关经验者优先考虑。<
