《大科技》杂志是经国家新闻出版广电总局批准，面向国内外公开发行的科技类期刊,是隶属于海南省科技厅的国有文化企业。
为响应大众创业、万众创新的时代号召,大科技于2017年10月推出《双创》杂志，该刊是本社倾力打造的科技新闻类月刊。《双创》立足海南，面向全国。通过《双创》可了解国家优秀科研成果，解读高层政策趋势，领略新兴创业者卓越风采。本刊将全方位报道和展示海南创新创业热潮，帮助创新创业者更有效率的探索未来，链接更多的资源，让优秀的创新创业公司得以快速成长。成为政府部门与科技企业、创新企业以及创业者之间沟通的桥梁。全媒体驱动，立志将大科技《双创》杂志打造成具有全国影响力的科技新闻媒体。
现诚邀有志之士加盟。应聘人员均要求具有优秀的敬业精神和团队精神，强烈的创新开拓意识及良好的沟通能力。
一、记者、编辑（5名）
岗位职责：
1.负责杂志的专题策划，新闻采编等工作；
2.完成资料审查，调研，编辑，撰写及编辑；
3.提出组稿计划和约稿意向，收集信息，联系信息单位敲定约稿内容；
4.建立作者群体和网络，保证稿件数源稳定；
5.收集和整理作者和读者反馈的意见和信息。
任职资格：
1.大学本科以上学历，经济、金融类或新闻类专业毕业，一年以上工作经验；
2.良好的文字表达能力，形象气质佳，思维活跃，具有较强的观察、分析能力；
3.“性格不偏执，易沟通”。
4.熟悉新闻规律，新闻敏感性强，能判断新闻价值，善于深度挖掘新闻，对采访或编辑有浓厚兴趣；
5.善于沟通，具备良好的团队协作精神、工作能力及敬业精神，有优秀的执行力。
二、广告发行部业务经理（3名）
岗位职责：
1.负责杂志广告招商及发行推广工作，积极主动开发新客户，发掘潜在客户资源，完成公司下达的指标；
2.业务合同的签定，协调客户广告排期、投放等事宜，保障客户投放，及时收回款项，维护好客户关系，与客户建立长期稳定的伙伴合作；
3.定期回访重要客户和老客户，及时了解客户的需求，挖掘新的合作机会；
4.认真完成上司下达的任务以及其它临时性工作；
5.及时针对客户反馈，向管理层提出合理的改进服务建议。
任职资格：
1.大学专科以上学历，男女不限，年龄23周岁以上；
2.有新闻、广告、杂志、报刊类工作经验优先；
3.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调、分析和解决问题的能力；
4.“性格不偏执，易沟通”。
5.熟悉广告杂志运作，热爱销售行业，1年以上经验，有标识相关行业的客户资源优先录用；
6.为人正直、坦诚，热情，性格开朗，亲和力强，善于团队协作，工作细致认真，能够承受工作压力；
7.熟练操作电脑，会使用电脑制作方案。
三、新媒体运营经理（2名）
岗位职责：
1.负责网络营销项目总策划，战略方向规划、商业全流程的规划和监督控制，对部门绩效目标达成总负责;
2.负责网站平台的策划指导和监督执行;
3.负责网站产品文案、品牌文案、资讯内容、专题内容等的撰写指导和监督执行;
4.负责网站功能测试及维护管理，推广策略总制订，以及执行指导和监督管理;
5.策划推进及组织协调商务网站重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；
6.负责本部门的筹划建立，员工招聘、考核、管理，部门规划、总结。
任职要求：
1.本科以上（含）学历,计算机及相关专业毕业，35周岁以下；
2.3年以上网络营销工作经验，2年以上项目策划、运营经验;
3.具备项目管理、营销策划、品牌策划、网络营销等系统的理论知识和丰富的实践经验;
4.优秀的网络营销项目策划运营能力，熟悉网络文化和特性，对各种网络营销推广手段都有实操经验;
5.卓越的策略思维和创意发散能力，具备扎实的策划功底;
6.优秀的文案能力，能撰写各种不同的方案、文案;
7.对网络营销商业全流程都具备策划、运营、控制、执行能力;
8.丰富的的管理经验、优秀的团队管理能力。
9.“性格不偏执，易沟通”。
四、编辑部副主任2名
岗位职责：
1.负责杂志部分板块的组稿、编辑，为该杂志撰写文章，外出采访等工作；
2.确保稿件内容完善、体例严谨、材料准确、语言文字通达、逻辑严密；
3.消除一般技术性差错，防止出现原则性错误；
4.研究和处理作者、读者意见和反馈信息，并提出编辑方针的调整建议；
5.负责编辑人员管理，促进加强与相关部门的沟通与协作。
任职要求：
1.本科或以上学历，40岁以下，男女不限，具有丰富的杂志策划经验和带领团队的经验，具有较强的组织管理能力和出版协调能力；
2.具有创新意识，热爱期刊行业，对市场有较强的把控能力；具有项目开发、选题策划能力；
3.“性格不偏执，易沟通”。
五、新媒体主编
岗位职责：
1、 制订媒体与内容的阶段性发展规划与目标；
2、 负责编辑与记者团队的日常运营及管理工作，负责团队成员的绩效考核；
3、 负责组织网站与微信公众号等新媒体平台的内容选题、策划、采访、撰写、审核、发布等工作；
4、 协调并加强内外的交流联系和信息沟通，了解市场需求，行业动态和热点话题，配合其他部门推广网络内容；
5、 确定网络的定位和编辑方针，管理、监督和控制网站内容质量；
6、 对网络内容选材做方向性的把握，确定网站各个栏目的大体内容；
7、 与外部媒体平台合作，建立良好的圈内媒体和媒体关系；
8、管理、评价、激励，培养优秀编辑人才；
9、能够产出单篇阅读3w者优先；
10、打造一支高品质、专业度极高的团队；能精准把握用户需求及热点话题，通过内容为用户创造价值；
11、以提升用户活跃度和留存率为目标，并确保内容可读性、可传播性。
任职要求：
1. 熟悉网络媒体的写法，熟悉微博、微信等新媒体的运营；
2、有良好的稿件策划和文字功底；
3、熟悉网络新闻传播的特点，新闻敏感性强，有随时把握新媒体动态的能力；
4、良好的沟通表达能力，一定的团队管理能力；
5、2年以上团队管理经验，爱岗敬业、能承受较大的工作压力；
6、有亲子项目、国学项目、明星团队运营经验优先。
联系方式
社址：海口市海府路89号海南省科技厅G10室
邮箱：zjx-58198@163.com
电话：0898-65316266
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