中国水利水电第四工程局有限公司（简称：中国水电四局）成立于1958年10月，隶属世界500强企业——中国电建集团。是服务全球能源、基础设施建设，集投融资、勘察设计、制造、运营管理、施工总承包特级为一体的综合性大型中央企业，在高陡边坡开挖支护、混凝土筑坝、水轮机组安装、基础处理、金结制安、输水渡槽、盾构、隧洞施工、装备制造、大型缆机群安拆运行等领域技术水平居世界或行业领先，工程测绘国家甲级资质，拥有水利水电工程总承包特级，市政公用工程、建筑工程总承包一级，钢结构、输变电、起重、地基基础等专业承包一级资质。
一、招聘岗位及人数
海南区域经理部经理（1人）
月薪：6000-8000元
二、岗位任职
（一）40周岁以下，男女不限，具有全日制大学本科及以上学历，工程及工程类相关专业毕业，身体健康，政治思想素质好，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感，团队意识、创新精神强，有良好的职业道德素养和奉献精神。
（二）有丰富的专业理论知识和实际工作管理经验，具有较强的沟通交际能力、商务谈判能力、组织协调能力和专业写作能力，具有较强的市场营销能力。
（三）能熟练运用office等相关专业软件。
三、薪酬待遇
试用期3个月，试用期过后符合录用条件的，岗位和工资待遇将根据本人具备的各项条件和工作能力依据公司相关规定执行。
四、报名及招聘流程
（一）报名须提交报名表、身份证、学历证、学位证、职称证、相关资格证书及能证明自己经验、能力、业绩的资料扫描件（未发送各项扫描件者视为放弃报名资格）。
（二）报名方式：应聘人员将报名表及各项证件扫描件压缩后发送至指定邮箱，名称应为“应聘岗位＋姓名+联系方式”的标准格式。
（三）公司招聘流程为资格审查—面试—背景调查--体检—录用。
（四）公司对通过资格审查人员择优进入面试，面试时需携带个人身份证、学历学位、职称执业资格、获奖证书等原件，并准备不少于2000字的竞聘报告（内容包括但不限于：个人基本情况，工作经历与业绩、业务能力及特长、对竞聘岗位的认识与分析、做好岗位工作的具体计划与措施、自身不足与努力方向等），面试其余各项注意事项另行通知。
（五）资格审查未通过人员及未录用人员不再另行通知。
（六）面试成绩为公司录用员工的重要依据，不作为唯一依据，公司将综合权衡，择优确定录用人选。
（七）经决定录用的人员与公司签订正式劳动合同，试用期为三个月。试用期不合格的，公司有权解除劳动合同。
（八）应聘者需保证应聘相关资料真实有效，如发现弄虚作假现象，取消录用资格，已聘任的，依据劳动合同法有关内容，即时解除劳动合同。
五、工作地点
海口市
六、联系方式
电话：13997269659（仲丽玲 ）
电话：13995575507（郑 鑫 ）
邮 箱：sdsjscyxzx@yeah.net
