一.招聘原则
1.坚持工作需要、德才兼备的用人标准。
2.坚持公开、平等、竞争、择优选拔的原则。
3.坚持高标准、严要求的原则。
二.招聘条件
(一)基本条件
1.应聘者应同时具备的条件：
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)遵守国家法律、法规，无违法、违纪行为;
(3)具有良好的品行和职业道德;
(4)具有较强组织管理能力和语言、文字表达能力，积极乐观，善于沟通;
(5)身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;
(6)须为中共党员或中共预备党员;
(7)符合招聘岗位条件;
(8)委培、定向及在职人员，须征得原委培、定向单位及工作单位同意。
2.有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过各类刑事处罚的;
(2)曾被开除公职的;
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;
(4)尚未解除党纪、政纪处分的;
(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2011〕100号)的相关规定应当回避的;
(6)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。
(二)报考条件
应聘者应同时具备的条件：
1.医学、生物学或英语相关专业;
2.具有普通全日制研究生学历并获得硕士以上学位，且第一学历为普通全日制本科学历并获得学士学位证(境外学历须同时提供教育部学历学位认证书);
3.有较强的英文读写能力和口语表达能力，具有英文期刊工作经历或海外学习工作经历者优先;
4.副高级及以上专业技术职称，年龄可视情况放宽至50岁。
(三)岗位待遇
1.本次招聘的岗位为海南省事业单位编制;
2.享受事业单位按照国家和省政府规定的工资福利待遇。
(四)招聘的具体程序和时间
(一)报名
应聘人员须分别在以下规定时间内按报名要求先通过电子邮件报名，再进行现场审核。(可委托他人现场报名并提交材料)
1.电子邮件报名及要求
(1)报名时间：
从公告之日起至2018年5月25日18:00止(以报名邮箱收到报名邮件的时间为准)
(2)报名邮箱：
hainanyxy@163.com
(3)电子邮件报名需提交以下电子材料：
①《海南医学院应聘报名资格审查表》(附件1);(附表1);
②完整的代表作、科研业绩、相关支撑证明及证件(学历学位证、职称证书、获奖证书等)扫描件 (附表2);
③近期彩色免冠1寸电子照片。
(4)报名要求：
①应聘人员须按要求的格式和项目如实填写《海南医学院应聘报名资格审查表》和准备相关材料;
②持国(境)外学历学位的，需附上教育部学历学位认证书扫描件;
③提供学信网(http://www.chsi.com.cn)查询的《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件;
④报名邮件主题和附件的文件名均须按“应聘单位+姓名+最高学历及专业+毕业学校”的格式书写，书写格式不规范的邮件视为无效邮件;邮件发送成功后会有报名邮箱的自动回复。
(5)其他注意事项
①所有证书、证明材料只须提交复印件，报名后不再退还;
②未按招聘程序要求报名、报名材料不齐全或不合格者，均取消报考资格;材料弄虚作假者，除取消报考资格外，将通报报考者所在单位，情节严重者报送有关部门处理。
2.资格审查
人事处对应聘人员进行资格审查后，在学校的人才招聘网站上公布符合条件的入围人员名单。
(二)考核
1.面试程序：
按岗位的招聘人数与应聘该岗位经初审符合条件人数的比例不低于1︰3方可进行面试，未达到1︰3比例的，相应递减招聘岗位数;不足3︰1比例的，按实际参考合格人数确定。
2.考核时间及地点安排：
另行通知
3.成绩公布：
考核结束后，在学校人才招聘网站上公布应聘人员的考核情况。
4.招聘各环节均须凭身份证进场。
(三)考察、体检
根据考核成绩排名顺序，按岗位的招聘人数与体检人数1:1的比例，组织入围者到海南医学院附属医院体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行。体检不合格者，不予聘用。空缺的名额，按考核成绩排名顺序依次递补(体检内容等另行通知，体检费用自理);体检时间另行通知。
入围者如对体检结果有异议，可在体检结果公布后3个工作日内申请复查，并到指定的医疗机构重新检查一次，以复查结果为准。
(四)公示
人事处根据考核成绩排名及体检结果确定拟聘人员，报校党委会审议通过后，在校人才招聘网站上公示7个工作日。
(五)聘用
公示结果无异议后，人事处审验其学历学位证书等材料原件后，人事处通知符合条件人员办理报到相关手续，与学校签订聘用合同并将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》、《海南省事业单位公开招聘人员花名册》报省人力资源和社会保障厅核准，并按规定办理入编手续。
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