2013HR俱乐部第七期活动回顾

2013年10月30日上午九点海南省人力资源市场在星海湾豪生大酒店隆重召开“2012-2013年度海南省企业薪酬调查报告”发布会。省人力资源开发局（省就业局）局长林志向、省人力资源开发局（省就业局）副局长崔可夫、省人社厅劳动保障监察处处长邵民生，省劳动保障监察总队总队长余干珠，省人社厅农民工办公室主任黄会武，省人社厅规划财务处副处长姚玮，企业家联合会/企业家协会副秘书长王惠璋到会指导工作。海南省各市县的人力资源开发局局长，以及逾300多家企业代表参加此次发布会。海南省人力资源市场主任、海南天涯人力资源管理服务有限公司总经理羊学裘主持会议。发布会现场，宾客满座，签到场面异常火爆，为此会务组还临时增设座椅，以满足来宾参会需求。 同时参加此次发布会的嘉宾将获得《2012-2013年度海南省企业薪酬调查报告·简要版》或《详细版》。 本届发布会目的，旨在准确地发布人力资源相关薪酬信息，为全省各行业企业制定薪酬制度提供参考依据，从而进一步促进企业与海南省人力资源市场的深入合作。发布会主要进行了六项议程：一是全场人员一同观看海南省人力资源市场宣传片；二是由海南省人力资源市场主任、海南天涯人力资源管理服务有限公司总经理羊学裘根据2012~2013年海南省企业薪酬调查情况进行汇报；三是海南省人力资源开发局局长林志向致辞；四是企业代表中国移动海南公司人力资源部总经理左会军发言；五是赠送嘉奖仪式；六是海南省劳动人事争议仲裁委员会办公室主任魏耀峰发言。 本次薪酬调查报告由海南省人力资源开发局（省就业局）林志向局长亲自主持策划工作，历经一年的时间，对我省937家不同行业、不同经济类型的企业采用不记名的调查方式，采集了138个职位，48240名员工的收入情况，包括基本工资、绩效、社保、和公积金进行详细的调查，采用低位数、中位数、高位数和平均数的方式，根据不同学历、不同年限、不同企业类型，运用专业的统计软件进行统计，并在此基础上，结合经济发展形势与人力资源市场供求情况，对数据进行专业的筛选和分析，并最终形成此份报告。 在林志向局长的致辞中，林局长强调了本次薪酬调查报告的重要意义，不仅阐述了此次《2012-2013年度海南省企业薪酬调查报告》的调查形式，还分析了2012-2013年海南省企业薪酬调查报告的特点，主要有以下四个特点： 2013年的薪资报告相对2012年更加全面、具体、客观、实用，报告的每一项都可以作为企业用工的参考指标。 中国移动海南公司人力资源部总经理左会军作为企业代表发言，对《2012-2013年度海南省企业薪酬调查报告》给予高度的评价，代表业界向策划此份报告的林志向局长和本报告付出艰辛劳动的工作人员表示诚挚的敬意和由衷的感谢。在赠送仪式环节中，特邀请海 南省通信产业服务有限公司、粤海铁路有限责任公司、中国电信股份有限公司海南有限公司、中国联合网络通信有限公司海南分公司、中国人民财产保险股份有限公司海南分公司、中国移动通信集团海南有限公司、中国银行股份有限公司海南省分行等七家企业进行感恩礼物馈赠仪式，以感谢以上单位对此次薪酬调查工作的大力支持。 最后，由特邀嘉宾海南省劳动人事争议仲裁委员会办公室主任魏耀峰，以《企业在劳动用工中应当注意的几个问题》为主题，结合实际案例，给在场300多名企业代表上了一堂有深度且实用的课。课后，很多企业代表针对在工作中遇到的问题纷纷和魏主任进行交流，至此“2012-2013年度海南省企业薪酬调查报告”发布会圆满结束。 PS.魏老师当天授课的PPT可私Q群主领取，关于《2012-2013年度海南省企业薪酬调查报告》有任何问题的可加QQ: 1246823564进行咨询。 海南省人力资源市场 HR俱乐部群号：235240790 入群验证：公司名HR+姓名